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内乡县人民检察院公开招聘辅助工作人员公告
点击数:次  更新时间:2018-06-06 10:08:49

 

内乡县人民检察院公开招聘辅助工作人员公告

根据工作需要,经县政府同意,内乡县人民检察院面向社会公开招聘辅助工作人员8名,现公告如下:

一、招聘名额

本次招聘辅助工作人员8名,主要从事检察机关业务辅助工作。

二、招聘的岗位、性质及工资待遇

此次公开招聘的辅助工作人员,不具有检察机关正式干警和公务员身份,不纳入正式编制管理,委托南阳市瑞鑫劳务派遣有限公司对辅助人员进行管理服务,参照事业单位工资标准,按照政策规定为聘用人员缴纳五险一金,相关经费纳入财政预算。服务期限不低于两年

三、 招聘条件

(一)基本条件:

1、内乡户籍;

2、遵纪守法,品行端正,爱岗敬业,有良好的职业道德;

3、服从组织分配,遵守单位工作纪律;

4、身体健康,符合所应聘岗位工作职责的身体条件要求;

5、符合岗位要求的专业和其它条件。

(二)年龄条件:

报考人员年龄要求30周岁以下(1988年1月1日以后出生)。

(三)学历、专业条件:

  本次招聘人员8名,其中:

1、法律专业5名,要求全日制普通类本科及以上学历,具有较强的计算机操作能力;

2、计算机专业1名,要求全日制普通类本科及以上学历,根据实际工作需要,本岗位较适宜男性;

3、文秘专业1名,要求全日制普通类本科及以上学历;

4、技术类专业1名(法医、检验鉴定、司法会计专业均可),要求全日制普通类本科及以上学历,有相关专业职称的可放宽至全日制普通类大专学历,根据实际工作需要,本岗位较适宜男性。

(四)有下列情形之一的人员不得报考:

1、正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查审查的;

2、受党政纪处分期间的;

3、受过刑事处罚的;

4、在各级机关、事业单位招考中被认定有严重违规违纪行为的;

  5、法律法规规定不得录取聘用的其他情形的。

四、招聘工作流程

  招聘辅助工作人员流程,包括发布招聘信息、报名、笔试、面试、体检、政审、办理聘用手续等程序。

  公开招聘工作按照以下六个环节进行。

(一)发布招聘公告

  通过媒体、公告等形式向社会公布招聘名额、招聘条件及招聘办法。

(二)报名

应聘者本人持身份证、毕业证、学位证、户口本、学信网学籍验证材料及相关资格证书原件、复印件、《内乡县公开招聘检察辅助工作人员报名表》(见附件)到南阳市瑞鑫劳务派遣有限公司报名。

  报名时间:2018年 6月6 日至6 月15 日(周末不休)

  报名地点:内乡县人社局东100米瑞鑫劳务派遣有限公司

(三)笔试

  笔试内容为:《公共基础知识》,报考人员持本人二代身份证、准考证参加笔试。

  笔试成绩满分100分,占总成绩的50%。笔试成绩保留到小数点后两位,从高分到低分确定参加面试人员(若最后一名成绩并列,同时进入面试),笔试时间另行通知。

(四)面试

  根据笔试成绩,按拟聘用职位l:2的比例进入面试,面试采取结构化面试的方式进行。主要考察应试者的综合分析能力、语言表达能力、计划组织协调能力、应变能力、自我情绪控制、人际合作意识与技巧、求职动机与拟任职岗位的匹配性、举止仪表等。

  面试满分100分,占总成绩的50%,面试成绩低于60分的不予聘用。面试时间、地点另行通知。

  考试总成绩=笔试成绩✕50%十面试成绩✕50%

(五)体检与政审

  根据考试总成绩,按拟聘用职位1:1的比例,从高分到低分确定参加体检、政审人员。体检按《公务员录用体检通用标准(试行)》进行,体检时间另行通知。体检不合格出现职位空缺的,按总成绩高低顺序递补。

体检合格的人员可进入政审程序。政审参照《事业单位公开招聘人员暂行规定》进行,主要对考生的政治表现、学习、工作情况以及有无违法违纪现象进行审查,同时对考生报名资格条件进行复查。考察不合格出现职位空缺的,按照综合总成绩依次等额递补。

(六)公示及聘用

  对通过笔试、面试、体检、政审的人员,按照有关规定向社会进行公示,公示期满无异议者,由南阳市瑞鑫劳务派遣公司与拟聘用人员签订劳动合同。

五、其他事项

1、凡在规定时间内,未按照有关通知要求领取《准考证》和未按有关规定参加笔试、面试、体检、政审、报到的,均视为自动放弃招聘资格。

2、本次招聘,资格审查工作贯穿招聘的全过程。招聘实行公正、公平、诚信原则,即报考者对自己所提交信息的真实性负责,凡发现弄虚作假和违犯考试、聘用纪律的,一律取消考试或聘用资格。

3、本次招聘所有相关信息请及时登录内乡政府网、内乡亲民网、内乡县人民检察院网查询或到南阳市瑞鑫劳务派遣有限公司咨询。

咨询电话:15637772345    18530666186

附件:内乡县公开招聘检察辅助工作人员报名表


2018年6月6日



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